Junior HR Generalist

VERTEX Jaya · 📍 Mempawah, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 per month
VERTEX Jaya adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri dengan komitmen untuk memberikan solusi terbaik bagi pelanggan. Kami sedang mencari seorang Junior HR Generalist yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan menjadi titik awal bagi Anda untuk membangun karir di bidang sumber daya manusia dengan penuh tantangan dan kesempatan untuk berkembang.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, melaksanakan wawancara, dan memverifikasi calon karyawan.,Membuat dan memelihara dokumen kepegawaian seperti kontrak kerja, perjanjian kerja, dan catatan kinerja.,Membantu dalam pelatihan dan pengembangan karyawan dengan mengorganisir pelatihan internal dan eksternal.,Membantu dalam proses pembayaran gaji dan manfaat lainnya kepada karyawan.,Membantu dalam mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk menangani keluhan dan masalah yang timbul.,Membantu dalam mengelola data karyawan dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaan.,Membantu dalam mengelola proses perencanaan dan pengembangan sumber daya manusia.,Membantu dalam mengelola proses evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik yang konstruktif kepada karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Memiliki gelar Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Hubungan Industri, atau bidang terkait.,Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang sumber daya manusia atau terkait.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (minimal intermediate).,Memiliki kemampuan menggunakan perangkat lunak sumber daya manusia seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, atau yang serupa.,Memiliki kemampuan mengemudi dan memiliki SIM A.

🛠️ Keahlian

Pengalaman dalam rekrutmen dan seleksi karyawanKemampuan dalam membuat dan memelihara dokumen kepegawaianKemampuan dalam mengelola pelatihan dan pengembangan karyawanKemampuan dalam mengelola pembayaran gaji dan manfaat lainnyaKemampuan dalam mengelola hubungan dengan karyawanKemampuan dalam mengelola data karyawan dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaanKemampuan dalam mengelola proses perencanaan dan pengembangan sumber daya manusiaKemampuan dalam mengelola proses evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik yang konstruktif kepada karyawan
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait